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和公司签的协议 没有给我有效么
公司与我签订
三年的劳动
合同
,试用期三个月,但是试用期满后并
没有
...
答:
试用期满单位未辞退你而留任你继续工作的就视为进入了正式期,转正只是单位的内部手续,法律上不是以是否有转正手续来判定的。如果你的试用期工资低于正式期工资,那么单位应当补足一个半月的差额部分。单位要想解除劳动
合同
必须要有正当合理的理由,
没有
正当合理的理由的属于单位单方面违法解除劳动合同,你...
合同
上盖
了
公章没签字
有效吗
?
答:
合同上盖了公章没签字是有效的。根据《合同法》第三十二条;“当事人采用合同书形式订立合同的,自双方当事人签字或者盖章时合同成立。”一般来说只有符合法律所规定的生效条件合同,才是
有效的合同
,否则有可能不仅无效而且会受到法律的制裁。
合同的有效
要件是法律评价当事人合意的标准,故应不同于合同的...
合同
是别人
签的我
的名字
有效吗
答:
对方能证明,是本人
签的
假名字,此
合同有效
;若为别人帮你签的假名字,则合同无效。订立合同中不使用真名签名,属于欺诈行为,依据相关法律法规的规定,一方以欺诈手段,使对方在违背真实意思的情况下订立合同的,受损害方有权请求人民法院或者仲裁机构变更或者撤销。如果签的假名虽与户籍登记不一致,但属于...
劳动仲裁可以拒绝调解吗
视频时间 00:45
我
与公司签订
两次
合同
,(每次3年),合同到期
了
不想与我续签我该怎么...
答:
如果劳动者符合
签订
无固定期限劳动
合同
的情形,用人单位拒绝续签的属于违法终止,应该支付劳动者赔偿金,标准为每工作一年支付二个月工资。劳动者不续签的话,除非是以用人单位提供的新的劳动合同约定的条件提高为由才有经济补偿金,否则无经济补偿金。
没有
法定情形,用人单位不能解除劳动合同,用人单位违法...
公司没给
签劳动
合同
,我可以直接走人吗?
答:
没有
签劳动
合同
想辞职可以随时走人的,没签劳动合同单位违反劳动法,你书面提出离职后可以立即走人,除要求单位支付你工资、押金外,还可主张经济补偿金、双倍工资(最多11个月)、补缴社保等;从你离职开始算,劳动仲裁时效为一年。法律分析没签劳动合同单位违反劳动法,你书面提出离职后可以立即走人,除...
在一家工作九年
了没有
劳动
合同
也
没有给我
交社保现在
公司
想辞退的意思...
答:
存在几个问题:1)9年
没有
签订劳动
合同
, 视为双方
签订了
无固定期限劳动合同;这时
公司
不能随便辞退员工,除非协商一致,否则公司解雇行为违法:协商一致解除或者终止劳动关系的,用人单位按照《劳动合同法》第四十七条的规定支付经济补偿金;若用人单位单方面解除或者终止劳动合同,用人单位是违法的,应当按照...
劳动
合同
到期几个月
了
,
公司没有
找我续签,有理由找公司赔偿吗
答:
可以要求补偿。劳动者可以不同意续订劳动
合同
。根据《中华人民共和国劳动合同法》中规定:第四十八条:违法解除或者终止劳动合同的法律后果 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位...
装修保修单,你需要知道的事情
答:
问了很多业主都表示在装修中并
没有签订
什么装修保修单,甚至有些业主表示不知道什么是装修保修单,也难怪,一些装修
公司
为了逃避责任会不签装修保修单,只是口头
协议
,其实装修保修单是保障装修业主权利的救命符,别看看就一个小小的单据,作用可大了,小编这就给大家来说一说。装修保修单的定义装修保修单是保障装修业主...
实习期
签的合同有效吗
答:
首先,三方就业
协议书
是国家教育部统一印制的,主要是明确三方的基本情况及要求。三方就业协议书制定的依据是国家关于高校毕业生就业的法规和规定,
有效
期为:自
签约
日起至毕业生到用人单位报到止的这一段时间。而劳动
合同
是受《劳动法》和《合同法》的限定和保护,有些用人单位如许多外企在确定录用时(注...
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